O Plano para a Igualdade de Género do Instituto Superior de Engenharia de Lisboa (ISEL) visa incrementar a consciencialização e a implementação da igualdade de oportunidades entre mulheres e homens em toda a comunidade no ISEL.
O Plano dotará o ISEL de um conjunto de mecanismos que suportarão e monitorizarão a redução de desigualdades e a progressiva igualdade de oportunidades, escolhas, capacidades, poder, conhecimento, e paridade entre mulheres e homens, pugnando toda e qualquer forma de discriminação nos vários níveis da estrutura organizacional do ISEL, garantindo o cumprimento da legislação nacional e comunitária em vigor.